第412章操心
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两天的股东大会,一系列的变化,其中,一些追随步正阳出道的公司创使人,大多都离开了公司董事会,辞去了董事一职。
新进的董事,基本上都是一些年轻的面孔。
股东大会结束之后,新进的董事会又召开了。总结过去,展望未来。
丁亦雄这位任期已经到了五年的职业经理人,跟众信科技续约了,估摸着再干下去,怕是今后也得在众信科技退休了。
李正成了众信科技的董事,兼公司的首席技术官。
这个位置,其实之前李正还真的没有想过。
原本以为,只是到研发中心任个顾问就不错了。
结果……
事实上,你总想着干点单纯的工作,结果呢?
首席技术官的工作是技术资源的行政管理者。其职责是制订有关技术的愿景和战略,把握总体技术方向,监督技术研究与发展的活动,并对技术选型和具体技术问题进行指导和把关,完成所赋予的各项技术任务。
说来,对于技术资源的行政管理,这个方面反而占的比重会更大一些。这个工作,不需要你个人的技术实力有多强,但是,它需要你有一个非常好的协调配置能力,能够把公司上下的技术资源合理的进行配置,从而达到最优的产出效果。
“正哥,以后还请多多关照。”
林浩,这个技术总监,今后,他的工作都要置于自己的监管之下。
林天南已经离开了董事会,林浩却没有能够进入董事会。原本,应该有的分管技术的副总也只不过换了个说法,变成了首席技术官而已。
“林少,你客气了。”
“今年,应该是你多多的支持我的工作才是。”
斗则两败,合则双赢。
一直以来,李正都没有想过跟林浩争什么?
只不过,那无形之间,似乎又有些东西横搁在俩人面前。
“小曼,也恭喜你了。”
陆小曼,这个一直负责公司行政工作的姑娘,如今也有了一个正式的名头。
行政总监,权力自然不会小了。
沉静了几个月,终于又要回来了。
至于工作地点,要正还是及力要求了去川省。毕竟,川省以后会成为公司技术研发的大本营,在那里,自己能够第一时间参与最新技术的研发,有了技术打底,对于公司发展的规划,似乎也就更为清晰一些
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